Baza wiedzy FAQ – Dotacje ZUS
Znajdź odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania dotyczące konkursu na dofinansowanie BHP z funduszu Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Sprawdź aktualne warunki naboru, limity finansowe oraz dowiedz się, jak skutecznie ubiegać się o dotacje ZUS na poprawę bezpieczeństwa w Twojej firmie.
Kwalifikacja firm i warunki formalne konkursu ZUS
O dofinansowanie może ubiegać się każdy przedsiębiorca będący płatnikiem składek ZUS, który nie zalega z opłatami na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne oraz nie posiada zaległości podatkowych w Urzędzie Skarbowym. Firma nie może znajdować się w stanie upadłości ani likwidacji.
Tak, nowo otwarte firmy mogą ubiegać się o środki, pod warunkiem że w momencie składania wniosku posiadają status aktywnego płatnika składek i nie wykazują zaległości wobec państwa. ZUS nie określa minimalnego stażu działalności na rynku.
Zgodnie z regulaminem, ponowne dofinansowanie z ZUS można otrzymać po upływie 3 lat od dnia zaksięgowania i rozliczenia poprzedniego projektu prewencyjnego.
Budżet projektu, limity dofinansowania i wkład własny
Zakład Ubezpieczeń Społecznych finansuje do 80% całkowitej wartości projektu brutto. Oznacza to, że niezależnie od wielkości przedsiębiorstwa (mikro, małe, średnie czy duże), minimalny wkład własny wynosi 20% kwoty projektu.
Minimalna kwota dofinansowania wynosi 15 000 zł brutto. Maksymalny limit dla projektów inwestycyjno-doradczych wynosi do 350 000 zł brutto (w tym do 345 000 zł na wydatki inwestycyjne i do 5 000 zł na usługi doradcze).
Środki wypłacane są w transzach po podpisaniu umowy z ZUS. Pierwsza transza (zaliczka) pozwala na rozpoczęcie inwestycji, natomiast pozostała kwota jest przelewana po ostatecznym odbiorze i zaakceptowaniu sprawozdania z realizacji projektu.
Na co można przeznaczyć dofinansowanie z ZUS?
Nie. Wszystkie maszyny, urządzenia, wózki widłowe, rusztowania czy środki ochrony indywidualnej zakupywane w ramach projektu muszą być fabrycznie nowe i posiadać aktualne certyfikaty bezpieczeństwa CE.
Finansowaniu podlegają systemy wentylacji nawiewno-wywiewnej, instalacje odciągów miejscowych, odpylacze oraz systemy filtrowania powietrza na halach produkcyjnych, które bezpośrednio redukują stężenie pyłów i substancji chemicznych na stanowiskach pracy.
Każdy wydatek musi być poparty aktualną oceną ryzyka zawodowego oraz oficjalnymi pomiarami czynników szkodliwych (np. hałasu, zapylenia, oświetlenia), które udowadniają, że zakup danego sprzętu realnie poprawi bezpieczeństwo pracowników.
© 2026 dotacjezus.pl. Wszelkie prawa zastrzeżone.